精准施策 高位推进 为部队运送年代新人

  云南交通作业技术学院将向部队运送高质量兵员与人才培育相结合，将国防教育与培育强军人才相统一，将征兵作业与查验校园政治站位相印证。近两年来，在省、市、区各级人民政府征兵办的指导下，学院从始至终坚持精准施策、高位推进，施行“一年两征”征兵作业方针，为部队运送听党话、跟党走、贡献祖国的年代新人。

  党政领导深化一线，在机制体系上做加法。党委加强统一领导，党政主要领导审定作业方案，催促作业进度，研讨方针文件，拟定路线图、清晰责任人、敲定进度表，保证征兵作业布置有序、安排妥当、推进有力、执行有用。拟定长效鼓舞原则，逐步齐备《征兵作业奖赏办法》，充分调动学生应征热心。及时安排赞誉总结，定时举行年度征兵作业会议，会集赞誉先进单位及个人，及时总结推行经历，找出存在缺乏，调整作业布置。

  全院上下高效联动，在宣扬发动上做乘法。校院班三级联动，构成学院由“点到线”至二级学院、二级学院由“线到面”至班级学生的宣扬发动作业格式，辐射效率呈几何式增加。多措并重，完成征兵宣扬发动全掩盖，经过举行发动会，粘贴征兵宣扬公告，优异退役战士宣讲，在校园网链接“全国征兵网”信息，专人经过电话、短信、微信群、QQ群、主题班会宣扬等方法，做到宣扬发动“一个都不能少”。

  职能部门汰劣留良，在质量检查上做减法。以运送优异人才为牵引，抓住征兵质量衡量原则不松手，在发动布置、鼓舞报名、方针回答、送站体检、政治查核等环节层层把关保证兵员质量。把好报名关，严厉按微观结业生搜集目标安排报名，引导有爱军习武、家国情怀的学生在结业季报名。把好体检关，严厉依照体检要求，仔细安排初检，为正式上站体检筛选好苗子，承受兵役机关的选择。把好学历关，对上半年应征的年满23、24周岁的结业班学生，逐个对应征青年学历和年纪的对应联系做复核，既要核对学历、年纪是否精确，也要核对年纪是否在对应学历范围内。把好政考关，严厉政治查核，高位推进《戎行搜集和招录人员政治查核规则》落地生根，一概筛选思维情绪不规矩、有违纪违法记载的学生，从始至终坚持把政治规范摆在征兵作业的首要方位。入伍前再把关，在新兵役前练习期间，派专人到役前练习基地，进一步探究学生在入伍前的思维状况及需求，经过当令盯梢展开思维作业，保证入伍前思维不滑坡、决计不动摇。